不知道從什麽時候開始,交不交社保成為擺在年輕人面前的一道選擇題。
要知道年輕人既是社會的中堅力量,同時也是家庭中的支柱。
一方面是需要繳納社保為自己的晚年生活提供保障,另一方面還需要兼顧家庭的日常開支用度。
如果是在企業上班還好一些,公司承擔一部份之後,對於個人的壓力也會減少許多。
但是對於靈活就業人員來說,個人全部繳納的壓力就非常大了,這是實打實從自己兜裏掏錢。
而且現在的就業環境怎麽樣大家都清楚,說不定那天就失業了。
萬一真的失業,不僅沒有收入還需要自己拿錢交社保,否則就會面臨斷繳的情況。
還有一些人從事臨時工或短期工,未來充滿不確定性,沒有長期穩定的收入來源,就算想交,也是心有余力不足。
更何況很多人每個月還需要支付房貸,車貸,這些都是屬於必要開支。
魚和熊掌
難以兼得,現在的生活壓力和未來的養老保障就像是矛和盾。
有人說去工地上班薪金高,身上有技術的人確實很多都能有300-500一天。
薪金雖然高,只不過什麽時候能拿到手就不知道了。
而且並不是每天都有活幹,一年算下來也存不到多少錢。
我家有親戚就是做裝修工人的,他說工程做完之後,幾個月拿不到錢都是常事。
而且他們中很多都是家庭中唯一的經濟來源,雖然收入還算不錯。
但是生活都非常節簡,能省則省,一分錢都要掰成兩半花。
養家糊口都難,又如何能有多余的錢給自己交社保。
話又說回來,誰不想晚年生活過得舒舒服服。
有退休薪金的老人,每天就是遛遛彎,跳跳廣場舞,還可以約上幾個好友出門旅遊。
再看看農村那些沒有退休薪金的老人,退休兩個字對於他們來說遙遙無期。
很多兩鬢斑白的老人依然幹著很重的體力活,明明已經很累了,還是不肯停下。
只要身體還能動就要繼續幹,真等到幹不動那天,苦日子才真的來了。
缺乏安全感
也是讓年輕人猶豫的原因之一,新生兒數量降低,加上人口老齡化難以避免。
現在已經退休的人所領取的養老金,正是年輕一代人繳納的。
有時候自己辛苦一個月拿到手的薪金,還沒有別人的退休薪金高。
而且隨著人口紅利慢慢消失,20年,30年之後的年輕人還會不會願意交養老金,具體交多少,沒人能說得準。
這些不確定因素讓年輕人對於未來的養老保障沒有足夠的安全感。
再者說現在的年輕人更願意享受當下的生活,月光族也不在少數。
今朝有酒今朝醉,追求的就是過好現在的每一分鐘。
消費觀念的轉變,讓需要長期投資才能有所回報的養老方式逐漸失去對年輕人的吸重力。
其次,除了養老金,市面上也出現更多的養老方式,例如增加儲蓄,購買保險等。
對於收入不穩定的人來說,選擇這些更加靈活的方式會好上很多。
養老是每個人避不開的話題。
在我看來只有不斷的完善養老制度,讓年輕人看到自己的投資是有回報的,如此才能增強年輕人對於未來的信心。