斷人財路，如殺人父母。
比亞迪在內地建廠，帶來的就業機會分流了本來應該流向外地的。按照3月26日比亞迪釋出的2023年年報，比亞迪員工70.35萬人，這麽多人，即使比例很小，也是當地租房和購房的一股不小力量。
上個月出差上海，和當地供應商L公司閑聊到上海的房價，就著「寡」和「不均」，聊到了「產業升級」和「共同富裕」。
L公司中國子公司2007年成立，典型的美國公司：租借工業園廠房，總部負責全球拿專案，中國負責生產、供應全球tier1，業務穩定、流程規範清晰、定位明確。本地員工（或者定居）本地員工居多，穩定，長年離職率低於1%。
Amy是銷售總監，本地人，在L公司10年，聊到松江的房價。她說她有個姨，全款買房在松江南站附近，當時房價2.6萬/㎡，最近想脫手，掛在網上後有人1.7萬/㎡詢盤，遠遠跌破了她姨的心理價位。然後感慨說和十多年比，現在上海各個工業園區不少工廠空出來，人少了很多，上海的房價估計很難漲起來了。
我說前段時間路過無為比亞迪，看到招聘資訊：操作工5K－7K，技術工種（電工、鉗工、機修工等有一技之長的，6.5K－9.5K）。
以前無為和安徽北邊的蚌埠主要是勞務輸出，現在，圍繞合肥整車制造，各種配套的零部件工廠也建立起來。這些操作工、技術工人以前必須要到上海這樣一線城市才能找到工作，相當比例的薪金要交房租，還遠離老人、小孩。現在家門口也能就業，如果家離得近，可能連房租也省了。而且，在內地5K－7K或者6.5K－9.5K的薪金，比一線城市10K+的薪金落到自己手上的更多。
