遵守保密協定也是有條件的，像危及人身安全的情況當然可以不遵守的。
但是實際怎麽做，取決於咨詢師的自己的把握。有經驗的咨詢師hold住，一般也不會采取行動，畢竟這類來訪的模式就是這樣，還是把這部份放在咨詢中作為工作內容比較利於來訪成長。
如果咨詢師把握不住，那還是聯合外部組織的介入較好，如醫院家庭等。而一旦引入第三方，咨詢效果毫無疑問是要打折扣的。所以努力而負責的咨詢師一般不到萬不得已是不想這麽幹的。當然咨詢師得清楚自己能力的邊界，不然釀成悲劇了呢？所以咨詢師也是蠻難的哦。
最後拉康派的風格當然不是無條件接納，那是人本的路子。當然也得看是什麽來訪，或者與來訪工作到了什麽階段。
