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私募基金招研究員:月薪4000元,剛性要求跟投500萬,最好10年以上

2024-09-04財經

這個世界,終究顛成你我想象不到的樣子了!

最近,有網友爆料,某私募基金公司釋出一則招聘啟示,招聘崗位是研究員,工作內容包括滬深上市公司和港股通公司研究、線上線下盡調、負責25%的操盤交易等等。

這些工作內容基本都是研究員一職的基本操作,並不稀奇。令人大跌眼鏡的是,職位詳情第5條強調,剛性要求跟投500萬元左右,投資時間最好在10年以上。

放眼望去,能拿500萬去跟投、帶資「上班」的家庭,可不是一般的家庭。那這個崗位的「含金量」又如何呢?

這家公司再次重新整理小編的認知範圍。該崗位標註,月薪為1000元到4000元!

小編查詢了該公司所屬地北京市的人均薪金,2023年北京市法人單位從業人員平均薪金為188413元,計算得出月平均薪金為15701.08元。最低薪金標準由每小時不低於13.33元、每月不低於2320元。

這麽看來,該公司給出的薪資水平算得上北京市偏低一級的。況且,這薪資水平,放在哪兒都不算高吧。

月薪四千、必需跟投500萬,究竟是一家怎樣的公司能開出這樣條件?

據網友爆料,該公司簡稱為「易順投資」,全稱為「北京易順管理咨詢有限公司」。根據天眼查,該公司成立於2023年6月,經營範圍包括企業管理咨詢、企業管理和企業形象策劃等,所屬國標行業為咨詢與調查。

根據基金業協會官網,同樣沒有該公司相關資訊。此外,根據其股權穿透圖,並沒發現該公司其他相關聯的基金公司。也就是說,易順咨詢沒有資格進行基金相關的業務,這一崗位相當於「掛羊頭賣狗肉」。

在某論壇上,有網友留言:這不是招員工,這是在招客戶吧!

還有網友表示:「有500萬存款的利息都被薪金高了。」如果按照當前2%年利率計算,每年光利息就能收10萬元。「放著穩穩的幸福不幹,非得幹著一年不到5萬的工作嘛?」

也有網友認為,直白點說,這就是付費給老板豪賭!

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