有網友吐槽，自己的薪資還沒有爸媽退休金高。
網友爸爸退休金能有9000元，媽媽退休金能有7200元，自己稅前薪資5000元，到手只有3800元。
這樣算下來，不光倒掛，自己的收入還不到父母養老金的四分之一，也是感覺很無奈了。
薪資被養老金倒掛，是普遍現象
有的人可能覺得父輩的養老金比現在年輕人薪資高，是個別現象，其實並不是的。
根據數據顯示，2022年全國體制內人員的退休金超過700元，但全國私營企業的薪資一年也才6萬多，平均下來一個月只有五千多。
而且這五千多是還沒有扣除社保等其他支出，實際到手可能只有三四千左右。
這薪資和體制內的退休金相比差別挺大的，尤其是經濟發達的地區，比如北京，體制內退休金已經超過1萬元了。
所以就會有一些年輕人想要躺平了，自己辛辛苦苦工作，到手的錢還不如父母退休金高，直接回家當職業兒女，既可以拿薪資，還可以讓父母享受天倫之樂。
之前看到一個采訪，大媽說現在年輕人比老人還可憐，把錢給年輕人漲薪資吧。
當然體制內的退休金是比較高的，企業單位的退休金大部份也就是兩三千，剛好夠老人簡簡單單的生活，想要多些收入，有些老人可能還會繼續打工，為家庭增加收入。
年輕人的未來養老要降級
現在能夠領到養老金的老人是幸運的，畢竟現在退休大潮還未來臨，並且他們也趕上了經濟發展紅利的尾巴。
但是現在的年輕人就沒有那麽幸運了。未來會有好幾個暴擊：
1，退休潮來臨，供養壓力大
我們的社保是年輕人繳費，然後順手發給退休的老人，目前是2.5個年輕人養活1個老人。
但從2022年開始，我們進入了號稱「史上最大退休潮」的十年，一直到2033年左右，每年有2000萬人左右達到退休年齡。
隨著人口老齡化、少子化不斷加劇，未來勞動力減少，退休人口增加，大家真得壓力山大。
2，缺口越來越大，財政壓力緊張
其實國家發放養老金，並不僅僅是我們交的社保，大頭都是國家財政在補貼。
按照社科院的預估，每年養老金缺口將會從現在逐漸擴大到10萬億左右。
有缺口其實也不用擔心，只要經濟環境好，國家財政就有錢，能夠給大家按時發放養老金。
只不過近幾年大環境都不太好，所以除了國家需要大力發展經濟，我們自己也要及時為自己存錢。
年輕人應該怎麽做
1，找好自己的職業方向
畢竟現在延遲退休，我們需要在崗位上工作更長時間，但公司並不一定會讓你工作這麽長時間，所以要找到可以深挖的職業，跟時間做朋友，讓自己越老越吃香。
2，保持身體健康
俗話說，身體是革命的本錢，前面的1倒下，後面所有0都沒有用。
我們需要養老健康的生活方式，早睡早起，科學飲食，適當鍛煉，讓我們每天都能量滿滿。
3，良好的心態
好的心態可以讓我們用根據積極的態度去面對所有的困難和問題，有問題不可怕，就怕心態先崩了。
車到山前必有路，相信自己一定可以解決問題。
4，提前做好養老規劃
一直以來都跟大家說，養老一定是靠自己，社保只是我們最基礎的，而且未來的養老金能有多少，咱們誰也說不準。
所以現在很多人消費降級，就是為了多存錢，為以後做打算。建議大家提前配置商業養老金，確保自己以後能有一筆活多久領多久的現金流。
