休息了兩年的全職媽媽想要重返職場，需要準備充分，說服面試官為什麽你是他們的理想人選。以下是一些建議：
1. 明確你的優勢：在全職媽媽的兩年中，你可能已經積累了大量的家庭管理、人際交往、組織策劃等技能，這些在工作中也是非常有用的。例如，你可以提到你如何在家裏進行預算規劃、人員管理、計畫策劃等。
2. 強調你的學習能力和適應力：由於你已經有一段時間沒有工作，你可能需要一些時間來重新適應職場。但是，你可以強調你的學習能力和適應力，以及你如何快速適應新環境和新任務。
3. 展示你的工作熱情和職業目標：面試官通常更傾向於雇用那些有工作熱情、有職業目標並能與公司使命和價值觀相符的員工。因此，在面試中要展示你對於工作的熱情以及你的職業規劃和目標。
4. 準備充分的簡歷：簡歷是你與面試官建立聯系的第一步，因此要確保你的簡歷能夠準確地展示你的技能、經驗和成就。可以尋求專業的簡歷編寫人員的幫助，以確保你的簡歷具有吸重力。
5. 對公司和職位有深入了解：在面試前，了解公司的歷史、文化和價值觀，以及職位的要求和職責。這將幫助你更好地理解公司需要什麽樣的人，並能夠回答面試官的提問。
6. 自信和積極的態度：無論你在家庭生活還是工作中有多大的挑戰，你都需要以自信和積極的態度去面對面試。這會向面試官展示你的專業素養和積極態度。
最後，要記住，每個面試官都是不同的，所以你需要靈活應對他們的提問。只要你準備充分，相信你一定能夠說服面試官，贏得職位！
