本期課程和大家分享一篇節後收心會講話稿，全文緊扣三個方面，一是收心聚神、歸零歸位，立即進入工作狀態；二是用情用力、抓實抓細，有力推進各項任務；三是慎言慎行、廉潔廉正，從嚴強化紀律作風。文章整體結構精煉，內容推陳出新，語言提法新穎，值得學習借鑒。
新年伊始，氣象萬千。節後上班第一天，我們就召開此次會議，這既是一個凝心聚力、調整狀態的收心會，也是一個明確目標、揚帆起航的動員會。希望大家能統一思想，迅速把精力轉移到工作上來，嚴格按照崗位職責，精心謀劃，安排好各自的工作，努力搶占先機、大膽創新、砥礪奮進，為高質素完成今年的各項任務挑大梁、做貢獻、樹榜樣。下面，我簡單講三點意見。
一、收心聚神、歸零歸位，立即進入工作狀態
按照上級要求，在年度工作會議上，部署了多項重點工作，任務重、標準高、要求嚴是今年的主基調，我們要嚴格遵照既定的思路、目標、方法奮力前行。
一是要收心聚神。 今天是假期後第一天上班，大家或許還沈浸在節日的氛圍當中不可自拔，但是新的征程已經吹響號角。我們必須迅速調整好心態，克服「慵懶散」的狀態，時刻保持「時不我待」姿態，收心收神，快速進入工作角色，著力營造爭先提速的濃厚氛圍，為譜寫高質素發展新篇章起好步、打好頭。
二是要歸零歸位。 過去的一年，我們緊扣上級的部署，守正創新，踔厲奮發，多項工作走在了系統前列，取得了顯著提升，受到了領導的高度贊揚和肯定。這些成績和榮譽來之不易，是我們全體職工齊心協力、團結奮進、努力拼搏的結果，但是在新的一年，我們要勇敢「歸零」，重新「歸位」，不自滿於現狀，不停留於輝煌，勇於更進一步，再立新功。
三是要真抓真幹。 我們要樹立正確的某績觀，以「建功有我」的使命感、「時不我待」的緊迫感、「真抓實幹」的責任感，幹好每一項工作，搶占每一個機遇。會後，各科室負責人要及時傳達會議要求，錨定既定目標，進一步細化分解任務，確保分工合理，責任到人。
二、用情用力、抓實抓細，有力推進各項任務
節日前夕，我們結合上級工作要點，對本年度重點任務進行了認真梳理，制定下發了重點任務清單，各單位要認真研讀分析，準確把握工作重心和難點，及時拿出推進舉措和創新辦法，切實把「規劃圖」變成「實景圖」。
