單位什麽時候開始為新進職工辦理參保?
職工提出離職當月是否應當參保?
到齡退休當月是否還需參保?
在不同「關鍵時點」，你是不是也會有這些和參保相關的困惑？現在，讓我們一起來答疑解惑吧！
01
關鍵時點：入職
小王：我這個月入職新單位了！老板說需等試用期轉正後才給我辦理參保手續？可以這樣嗎？
答：不是的。【中華人民共和國社會保險法】第五十八條規定:用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。因此，試用期期間，公司也應為職工辦理社會保險登記。
02
關鍵時點：離職
小張：我這個月5號正式離職了，單位說我這個月就不用參保了？
答：不是的。存在勞動關系的當月，職工仍應當按規定參保。因此，職工離職當月也應參保。
03
關鍵時點：退休
老李：我下個月到法定退休年齡了，也滿足退休條件了，按規定下個月就可以辦理退休手續了。單位說我只要參保到這個月，下個月就不用參保了，是這樣嗎？
答：不是的。當月退休的人員仍是用人單位的在職職工。因此，當月退休的職工仍應參保。
編輯：儲詠瑜
資料：市社保中心
* 轉載請註明來自浦東釋出官方微信
