大家看到身邊很多體制裏面的人好像都有房有車有物件，每月旅遊、shopping，好像根本不缺錢一樣，這樣的狀態確實令人艷羨，但是能有這樣的品質生活並不一定全是公務員身份帶給他們的。
公務員之所以看起來生活質素不錯，主要有以下幾種情況：
● 原生家庭好：能進入體制內比較好的單位，除了一部份的努力之外，家庭背景也是非常重要的，如果家裏有人也是體制內的或者家底比較豐厚，後輩考進去會更容易一些。● 配偶也在體制：體制裏面的人很喜歡內部消化，不太「看得上」在企業上班的人，他們很多都會找國企、事業編制的人，雙方如果都是體制內的，確實生活會比較輕松。體制內到手的薪金雖然不高，但是各種附加福利還是有很大的優勢的，每個月到手的錢供自己吃喝玩樂就夠了。
● 有自己的產業：雖然公務員體制不允許大家做副業或者有其他經營產業，但是現在互聯網的時代，透過各種短影片、剪輯技能、其他特長來賺錢的人非常多，只要註意別實名，也無從查起。而且如果有創業的資金積累，生活會過的非常輕松。
● 固定花費少:公務員的收入很多只需要用於自己吃喝玩樂即可，企業的各種福利和補貼是非常充足的，房貸有高額公積金支撐，生活有各項補貼支出。而企業裏面的人每月的薪金要支出高額房貸、房租、車油費、生活雜費等等。
公務員經常會被認為是「低收入」群體，但是實際上他們相較於絕大多數的普通人來說，無論是薪資、還是職業發展、未來的養老保障都是有絕對的優勢的。
近幾年，大學生就業難的情況暴露的很明顯，普通人想要進入體制的難度會越來越大，但是只要大家付出努力，體制的大門都是向大家開放的。這裏我給大家分享一些助力上岸的小tips，希望能幫助大家成功上岸！
一、適合公考的條件
1）學歷：這是一個很重要的門檻，好學校比普通學校更有優勢；研究生學歷會比本科、專科的優勢更大，選擇更多。
2）專業：現在比較熱門的專業有財務、金融、管理、法學、經濟學等，而一些冷門的專業或者技術型的專業（外語類、農學、哲學）可選擇崗位就會比較少。
所以如果大家立誌要進體制，那麽從進入大學開始，我們就要為自己的未來做好規劃，提前做好與之匹配的選擇。
二、0基礎如何選崗備考
1）了解公考
很多應屆生面對公考是很迷茫的，就算聽別人說過體制好，但是面臨公考的時候還是一頭霧水。其實應屆生機會是最多的，這個階段我們一定要做好正確的選擇，避免錯失了大好機會。對公考沒有任何了解的同學一定要去看看公考介紹的講座或課程，這裏給大家分享一個清華團隊教研的課程，內容和質素都非常不錯，裏面會介紹到現在公考的趨勢和背景、國考和省考如何選擇、應屆和非應屆身份如何選崗等等，而且課程中還會有老師給大家分享行測申論復習方法，幫助大家有效復習備考，快速提升。課程幹貨非常多的，大家可以點選下方卡片去參與一下。
關於報考的相關流程和註意事項老師也會給大家指導，遇上報名選崗的問題大家也可以多多和老師咨詢交流。
2）科學選崗
選崗是成功上岸的第一步，選對崗位可能直接讓我們突破重圍。這裏給大家整理了幾個選崗的要點供大家參考：
● 選離家近的崗位：大家進入體制之後，一般會在同一崗位或者地域待上很長的時間，如果離家太遠，工作穩定性是很差的。
● 選專業對口的崗位：盡量選擇專業對口的崗位，特別是那些技術線和稍微「冷門」的專業一定要報對口的崗位，這樣競爭會小些。如果專業是熱門專業，那麽大家在選擇的時候就要對比其他的優勢條件來篩選。選崗是一門有技術的「學問」，大家在選崗的階段一定要多咨詢前輩，前面分享的免費課程裏資源我們也可以利用起來，多在群裏和老師及一起備考的同學交流，可以找到一些選崗的方向。
● 優先應屆崗位：應屆畢業生盡量選擇僅限應屆畢業生報考的崗位，是可以篩選掉很多在職備考的人員，有利競爭更大。
● 明確自己的職業規劃：一旦入了體制，可能一輩子就在這個領域發展了，所以一開始我們就要想清楚自己適合做什麽？想往哪個方向發展，有目標單位之後，再結合自己的優勢選擇具備競爭力的崗位。
● 關註報名狀態：報名啟動之後，人事網的官網一般會公示報名情況，大家可以多關註一下自己目標崗位的報名比，在最後兩天再選擇競爭較小的崗位報名。
3）選課程跟學
考公不是刷了幾千道題，考了多次就一定能上岸的；考公是需要很多技巧的，這些技巧都需要我們跟著專業的老師和課程學習、練習才能完全掌握的。我前面分享的課程裏面就有關註行測和申論考點技巧的分享，大家可以深入去學習一下，感受一下掌握技巧之後再答題，提升效果有多明顯。現在點選下方卡片就可以免費參與課程學習。
授課的老師在公考領域都有豐富的教學經驗，技巧、方法都是多年的經驗總結，都是幹貨，不是我們自學可以摸索到的，大家一定要認真學習。而且上完課後還可以領取完整的筆面試資料包，無論是應對筆試還是面試，對大家幫助都是很大的。
4）關註面試臨場發揮狀態
公務員考試中臨場發揮失常的「意外情況」很多，這個場合最考驗大家的臨場發揮能力，也是決定是否能上岸的重要一環。面試能力訓練我們可以借助一些前輩的優秀面試經驗，我前面分享課程裏面有很多面試備戰經驗，大家可以仔細了解一下；除此之外大家也可以跟著培訓班裏面的同學和老師實景練習，持續訓練自己的表達能力和心態，養成肌肉記憶，讓自己在面試的時候能夠穩定發揮。
二十多歲的年級大家可能還感覺不到公務員和企業員工的差異，可是到了三十五歲之後，職業穩定性、職業發展、薪酬福利這些差異就會拉開巨大的差別，在現在這樣惡劣的經濟環境下，穩定的工作真的是太重要了，如果大家有備考的想法，不要猶豫了，做好準備沖吧！
