生儿育女,人之常情。
但是女博士生若想在求学期间生育孩子,
无论是从生理上,还是精神上,
都需要付出常人难以想象的艰辛和代价。
作为德国读博期间结婚生子的数学（男）博士，
妻子为了迁就还在海德堡读博的我，
选择辞去法兰克福的工作搬来海德堡待产，
产后成为一名家庭主妇全职带娃。
而我作为一名德国岗位职全奖博士生奶爸，
虽然年薪5w+欧元、德国健全的医保和劳动保护法，
让我们一家三口毫无经济和社会压力，
虽然90%的日常带娃都由妻子操劳，
但嗷嗷待哺的小生命也有我的一份责任，
日常换尿布、做饭、遛娃等也并不省心，
也是我读博过程及人生中一段难忘和艰难的岁月。
有贤内助全职协助我带娃的情况尚且如此，
女博士全职读博+全职带娃的艰辛可想而知。
这里假设国内父母还未退休，
家境也没有优越到可以请住家保姆。
但即使以上情况满足，
以我们夫妻俩在德国亲自带娃的经验，
一直以来都强烈推荐自己的娃一定要自己带。
否则的话，
慎重考虑是否已经做好迎接新生命的准备，
谨慎造娃！
现在假设已做好夫妻双方亲自带娃的准备，
那么接下来需要确认经济条件是否允许。
在一些欧美发达国家,
妇女在生育方面有完善的社会福利保障，
例如在德国生娃医保完全cover无需额外花一分钱，
并且出身后即可获得每月220多欧元的「奶粉金」，
最多可以领到孩子24岁（价值50w人民币！）。
还可以提供充裕的产假和育儿假,
让母亲们能够在生育后有充足的时间调整自己和照顾新生儿。
其次是得到博士导师的支持，
一些传统观念比较根深蒂固的老一辈,
很难理解女博士生们生育的决定,
不免也会存有成见。
如果缺乏导师的理解和支持,
不仅会加重女博士生的心理负担,
甚至可能会影响博士顺利毕业。
在欧洲这样的情况则非常少见，
通常情况教授们都会充分尊重和理解，
并且会提供额外的关怀和帮助。
政府层面也会在休产假期间支付育儿津，
即使不工作依旧能有稳定的收入。
然后就是孕期生理上的变化，
导致孕妇的体力精力肯定不如以前。
而论文写作和实验数据处理
需要高度专注和旺盛精力。
怀有身孕的不适症状,
往往会持续数月,
长期的身体疲惫和睡眠不足,
叠加读博的压力，
很容易让人陷入極度焦虑和抑郁的状态。
就算撑过了艰难的孕期,
最后是产后的全职带娃阶段，
只会比孕期更加艰难。
从学生到第一次当妈妈的身份上的转变，
夜夜辛苦地照看哇哇大哭的婴儿,
白天还要挺着疲惫的身躯去完成实验和写作任务,
分身乏术之下,
如果此时丈夫不能够帮助分担体力和精神上的压力，
很容易产生崩溃甚至抑郁的情绪。
（很惭愧，我妻子产后也经历了一小段时间的轻度抑郁）
读了以上劝退贴，现在放弃这个想法还来得及。
女性的最佳生育年龄是在25岁到35岁，
按照30岁毕业来看，
毕业之后再考虑生育计划也完全可以。
当然每个人面临的具体情境都不同，
况且人生本身就充满各种意外与惊喜，
每个人根据自身的具体情况,
综合考虑事业发展、家庭支持、政策支持等多重因素,
做出最合适的选择。
如果屏幕前的你，是博士生妈妈，
请收下我最真挚的祝福：
祝早日毕业、祝孩子健康快乐成长！
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