據法新社報道，美國航空業巨頭波音公司日前宣布，為了應對美國西北部工廠工人罷工，公司將采取一系列削減成本的措施，包括考慮暫時放無薪假和實施招聘凍結。
波音公司執行長凱利·奧特伯格表示，該公司未來數日將啟動無薪休假措施，以便在上周開始的工會機械師罷工期間節省現金。這一決定將影響美國本土的高管、經理和員工。被選中的員工將每四周休假一周，同時保留福利。執行長和其他高級管理人員將在罷工期間減薪，但奧特伯格沒有說明具體的減薪振幅。
波音公司財務總監布賴恩·衛斯特在向雇員發送的資訊中說：「我們的業務處於困難時期。這場罷工嚴重影響了我們的經濟恢復，我們必須采取必要行動保留現金和保衛我們共同的未來。」同時，招聘凍結會影響所有級別的雇員，同時暫停一些形式的加薪。波音還暫停了「任何不涉及關鍵客戶、計畫、監管或供應鏈活動的出行」，同時停止所有商務和頭等艙出行。所有非必要資本支出也將暫停。其他措施還包括削減航展和慈善捐贈的支出，以及「大幅削減供應商支出」。
波音公司3.3萬名員工上周起發起罷工。至今，其位於西雅圖的兩座工廠均已停擺。法新社18日報道稱，波音同工會組織定於當天繼續談判，此前雙方斡旋進展並不順利，工會方面宣稱波音對於談判「態度不認真」。法新社稱，波音工人不滿的根本原因在於10多年來薪資增長停滯，而美國國內通脹造成生活壓力越來越大。
分析人士指出，衛斯特提出的措施凸顯出波音面臨的財務困境，其信用評級面臨被降至投資級以下的風險，而且隨著飛機產量下降，該公司的現金正在流失。業內人士分析，目前波音現金流高度緊張，幾乎降至可維持營運的底線。鑒於同工會達成協定後，公司用人成本或將上升以及客機產能爬坡的艱難，波音可能到明年都無法形成正向現金流。報道援引美國資深航空金融分析師羅布·斯賓迦的話稱，波音當下的問題不光是要在財務上翻身，還需要在幾乎所有方面得到改善。
記者 秦天弘
