A股上市公司分紅總額創新高。數據顯示，2024年A股上市公司實施分紅達2.4萬億元，金額為歷年之最。
不僅分紅規模大，報酬方式也更優。上市公司分紅呈現出頻次增加、節奏穩定、可預期性明顯增強等變化，季度分紅、中期分紅、特別分紅頻現，一年多次分紅漸成趨勢。這既折射出上市公司回饋投資者意識的明顯提升、報酬能力的顯著增強，也向市場傳遞出上市公司主業經營穩健、發展趨勢向好的積極訊號。
A股分紅蔚然成風，離不開頂層設計、高位推動。近年來，監管部門多次強調分紅的重要性，將強化上市公司現金分紅放到了突出位置。2024年4月出台的新「國九條」提出，「加大對分紅優質公司的激勵力度，多措並舉推動提高股息率」「增強分紅穩定性、持續性和可預期性，推動一年多次分紅、預分紅、春節前分紅」，並且明確「對多年未分紅或分紅比例偏低的公司，限制大股東減持、實施風險警示」。嚴管和鼓勵結合、激勵與約束並舉，不斷激發上市公司分紅的活力與動力。
更加實用有效的監管方法，為上市公司科學合理分紅提供了清晰路徑。這些年，監管部門不斷最佳化常態化分紅機制，對分紅的次數、比例和節奏都提出更為明確的要求。2024年3月，證監會釋出的【關於加強上市公司監管的意見（試行）】從簡化中期分紅審議程式，壓縮實施周期，推動在春節前結合未分配利潤和當期業績預分紅等方面著手，推動一年多次分紅。「分多少」「怎麽分」「何分時」的問題有了更清楚明了的指引，幫助上市公司作出科學決策，推動其真正成為投資者分享經濟增長紅利的新渠道。
有錢就分、持續地分，豪氣分紅的背後，是高品質發展的底氣。去年以來，A股上市公司積極響應滬深交易所啟動的「提質增效重報酬」「品質報酬雙提升」專項行動號召，拿出實招、硬招改善經營品質、提升投資價值、強化報酬能力。這從上市公司財報中可見一斑：2024年前三季度，上市公司整體業績邊際向好，行業復蘇趨勢明顯，2947家公司營收正增長，2149家公司凈利潤正增長，1708家公司營收、凈利潤雙增長。不少上市公司將分紅的原因直接歸結於公司業績向好、對未來發展充滿信心。
誠意足、力度大，上市公司報酬意識不斷提升，也為市場健康發展帶來更多活力因子。上市公司慷慨分紅，尤其是一年多次分紅，通常被視為公司財務狀況良好、盈利能力較強、現金流充裕的訊號，能夠直接增厚投資者收益，提振投資者信心，進而吸引更多中長期資金入市，對公司市值起到正面提振作用，進一步最佳化投資生態、活躍交投情緒，促成「上市公司估值提升—投資者獲得感增強—市場回穩向好」之間的良性迴圈。
當然，分紅不是簡單的越多越好。上市公司型別多樣、發展不一，還需綜合考慮自身所處行業特點、成長階段、盈利能力等因素，量體裁衣、科學分紅，在回饋投資者與保障公司長遠發展之間找到平衡點，以穩定永續的報酬贏得市場信賴，促進資源有效配置，助力資本市場向更高品質、更穩健執行邁進。（本文來源：經濟日報 作者：李華林）
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