當前位置: 華文星空 > 新聞

公司虧損之後決定裁員,剛畢業半年的應屆生該不該留?

2024-01-11新聞

又一家沒有兌現年終獎的企業

1月7日訊息,據脈脈透露, 廣聯達疑似全員年終績效清零,不但沒有年終獎,而且開始裁員。 此訊息讓員工群情激憤,然而高管卻集體沈默。

而年終獎取消的原因,則是因為在房地產市場不景氣的當下,其 主要客戶群體——建築企業的訂單和收入都受到了沖擊, 進而影響了廣聯達的業務擴張。

隨後廣聯達總裁辦辦公室釋出【致全體員工的公開信】進行回應。廣聯達表示 由於公司2023年的經營結果未能達到預期,廣聯達決定調整其績效獎金政策,以適應當前的經營狀況。 考慮到之前決策確實對全體夥伴造成了較大影響,公司會根據績效結果對員工進行相應激勵。

圖源:網路

無獨有偶,臨近年關, 外企大廠也迎來了一波裁員潮。

有網友統計了一份 2023年各大公司的裁員人數表, 裏面都是大家熟知的企業,根據表格裏面的統計就有6.4萬人,還有一些企業並沒有列上去,說明受影響的人絕不止這些,真實的數位可能更加冰冷。

圖源:網路

01

關於外企裁員

小編針對外企裁員的情況專門看了很多 來自政府相關部門官方、國外咨詢公司&媒體報道的內容,總結下來:

1️全球經濟不景氣, 疫情之後已經越來越沒有所謂「100%穩定」的金飯碗了 ,連國央企最近都在降薪不裁員,這是常態2️其實 每一年都有外企在裁員, 裁員這件事兒本身也不是外企一家在做,是 全行業都在做的組織架構調整, 國內的企業也一樣在進行,完全可以平常心看待

3️從宏觀政策來看, 國務院最新的各項政策都是在「加大吸引外商投資力度」! 外企來華這是受到官方政策扶持的

4️ 外企持續增資加碼 「投資中國」仍是大勢所趨 ,中國市場仍然是一塊最有吸重力的蛋糕,疫情之後,來華投資的企業數量是在實打實攀升的

5️隨著「一帶一路」的推進,除了來自美國、德國、法國、日韓等傳統外資。來自東南亞、中東、歐洲小眾國家、非洲等等 外資也會越來越多

6️ 醫藥、生物科技、數位經濟、高端制造、現代服務 等等是政策大力扶持引進的外資產業,也是大家的機會所以, 裁員也好、撤資也罷,其實是產業布局的調整、組織架構的正常最佳化, 從大趨勢上來看,來中國做生意的外企是越來越多的、用人需求也是越來越多的,這對於大家來說,是絕對的好事兒~

同學們挨著挨著去各個公司官網/公眾號找招聘資訊太麻煩啦! 畢業季怎麽投?已畢業待業、應屆生、在校生怎麽找校招資訊?

機會其實很多,社招、校招、實習都有,找不到招聘資訊的!來領一份offer先生團隊手工整理的【 全行業招聘資訊表 】最新全行業校園招聘資訊表(包含夏季招聘、秋招、實習、春招補錄)——

幫大家打破「資訊差」,靈活找工作

找工作的同學,戳下方連結添加老王,可免費1v1求職咨詢1次噢

除此之外,還為各位同學準備了8G+【求職全流攻略】包含:

500強hr認證的簡歷樣版
300+面試高分技巧
名企筆試真題庫
拿到大廠offer的真實簡歷

如果文章對你有幫助的話,也請你幫我2個忙吧 (*╹▽╹*)

1) 給這篇文章點個贊吧 ,對我很重要啦

2)也可以關註一下我 @offer先生求職輔導,社招、已畢業的同學 可關註 @offer先生社招版

每日更新求職幹貨!聽說現在關註我的,以後都是尊貴的老粉啦

猜你喜歡這些幹貨內容,溫馨指路 ↓

面試 | 校招面試常見問題合集!附贈滿分回答套路

重磅福利:2022校招全流程攻略,絕對幹貨,值得收藏

談薪 |面試的時候,該不該問薪資?