01 督導簡訊
2月22日20：00~22：00，沈家宏心理第六期心理咨詢師團體督導（下文簡稱為「團督」）如期進行。
本次團督主要圍繞一位想處理原生家庭關系的個案展開討論。
過程分為6個流程：
案例報告→督導目標澄清→小組成員提問與受督者回答→小組成員分享→督導師督導→受督者反饋。
本次督導重點探討了當來訪者在咨詢室出現謾罵咨詢師的情形時，咨詢師該如何去回應和處理。
02 督導精彩匯總
沈家宏督導語錄
1. 當來訪者在咨詢室中對咨詢師展開語言的攻擊、謾罵，如果咨詢師任由來訪者這麽做的話，就等於縱容了來訪者他自我傷害的部份。
2. 我們要覺察，當來訪者在罵咨詢師的很多時候，來訪者可能處在移情狀態。
如果移情沒有得到有效的處理，那麽咨詢師也會出現反移情，就是被來訪者移情誘惑成一個反移情。
3. 我們雖然是咨詢師，但同時也是一個人，我們有我們的尊嚴，我們的人格，這個部份任何人都不可以侵犯。
當我們在來訪者的攻擊面前，能夠懂得保護自己，那麽來訪者在遇到攻擊時，他也會以咨詢師為榜樣，從而來保護自己。
4. 咨詢師對來訪者抱持，抱持來訪者的人，即來訪者這個人他是沒有對錯的。
但是來訪者的行為是有對錯的，我們仍然要告訴他在咨詢室裏面有哪些事可以做，哪些事不可以做，不是幹什麽都可以的。
5. 咨詢師在咨詢中面臨某一部份會感到悲傷難過，這個時候是我們的自我已經出來了，這一部份是好事情，自我的部份是永遠都是都不能丟掉的。
也就是說即使我們在來訪者那裏，我們也要做自己，要做一個真實的自己，要保護好自己。
其他咨詢師分享
1.當來訪者反復出現某一行為時，可能他的內在需求沒有被看到。—劉冰琳咨詢師
2.來訪者是可以表達他對咨詢師的不滿的，這個攻擊性是可以表達的，並且我們也鼓勵他這樣做。
但是辱罵是一個傷害，是不允許的，這個是語言上的虐待、暴力。—劉冰琳咨詢師
3.來訪者在咨詢室的謾罵，像處在創傷後嚴重的非現實狀態，謾罵並不能釋放她真正的情緒情感。—王建俠咨詢師
4.來訪者對咨詢師說：「你去死吧！」這背後可能是你不要去死。—鄧艷榮咨詢師
5. 當一個人不習慣用悲傷表達悲傷時，可能會用憤怒表達悲傷。—彭秋紅咨詢師
6.咨詢關系配對的反轉：在咨詢師眼裏，來訪者既是施虐者又是受虐者；在來訪者眼裏，咨詢師既是施虐者又是受虐者。
每一次反轉出現時，咨詢師提醒來訪者：對同一個人有不同的感受。—方堃咨詢師
03 總結
在咨詢師職業成長的道路上，我們會遇到很多不同的來訪，每位都有自己的獨特性。
當我們在與來訪工作中遇到卡點時，我們獲得督導的支持是不可或缺的。參加督導既有利於來訪者福祉的有效保障，也促進咨詢師勝任力的提高。
基於此，沈家宏心理平台的每月一次內部團督已持續開展半年，接下來也會繼續專業的堅守。
咨詢職業道路阻且長，我們前進穩而專。下期督導再見！
如需要心理咨詢，歡迎關註【沈家宏心理】公眾號，進行預約~
內容整理：李南珠
內容編輯：素簡
