微軟中國擬將數百名從事AI（人工智慧）相關業務的員工遷至國外。
5月15日，多位網友在脈脈、小紅書等社交媒體上爆料稱，以微軟中國區Azure雲平台的AI團隊為主，微軟中國的數百名員工收到公司信件，詢問員工是否願意遷移至其他地區工作，目的地包括美國、澳洲、愛爾蘭等國家。公司將負責親屬簽證問題，員工需要在6月7日前給出答復。
隨後，微軟相關人士對媒體回應稱，本次是給部份員工一個可選的內部調動機會，不會影響公司在國內的營運。
有微軟員工對澎湃新聞記者表示，情況屬實，這是5月14日剛出的訊息，一些員工突然收到有關征遷移至海外工作征詢信件，要求在6月7日前回答去還是不去，「大家都很懵」，此前並沒有感受到任何預兆。尤其是拖家帶口的員工，「需要考慮的事情更多」。有同事認為這是一種「變相裁員」，雖然可以選擇不去，但也因此對留在公司的未來產生了擔憂。
一位家屬在微軟Azure ML（機器學習）的使用者向澎湃新聞記者表示，家屬所在的小組被整個遷至澳洲，線上開會時「會上有300多號人」，涉及北京、上海和蘇州的員工，「兩個人商量一整晚到淩晨三點，也沒得出什麽結論，再看看吧。」
據了解，微軟中國C+AI的ML團隊可以轉到美國西雅圖，Azure團隊轉到澳洲，DevDiv（開發平台事業部）則維持現狀。
另有接近微軟人士表示，已知有Azure ML和Azure Core（基礎設施）這兩個組中與AI業務相關的數百人獲得「打包」出國的機會，目的地包括美國、加拿大、澳洲和紐西蘭，是指定的（目的地），並不能隨便挑選。
在社交媒體上，對於微軟中國此舉背後的原因也是眾說紛紜。有人稱與國際形勢有關，但也有自稱為微軟員工的使用者表示，微軟中國總共有一萬多人，本次調動只涉及其中的幾百人。
有業內人員對澎湃新聞記者表示，鑒於中國市場規模大，而美國人力成本高，著實難以解釋微軟此舉用意。
就在5月13日，國際咨詢機構Gartner釋出最新雲端運算市場追蹤數據報告，2023年，微軟Azure在亞太地區雲端運算IaaS市場（基礎設施即服務）排名第三，份額為16.1%。阿裏雲排名第一，市場份額為22.2%，亞馬遜AWS排名第二，份額為16.5%。
