高管薪酬與普通員工薪酬有著天壤之別，這似乎不是什麽稀奇的事情了。但在不同的上市公司裏，高管薪酬並不都是這麽高。
小編選取了東方財富網的CFO薪酬數據，發現在不同的上市公司裏，CFO的薪酬也千差萬別。比如，在薪酬較高的部份上市公司裏，隆基綠能的CFO年薪高達1065.88萬元，中興通訊、伊利股份的CFO年薪也在900萬之上。
而在薪酬較低的部份上市公司裏，科創新材、濟民醫療、海峽環保、中迪投資的CFO年薪只有2-3萬，甚至有CFO年薪低於一萬元的上市公司。
同樣是上市公司的CFO，薪酬何以差別這麽大？CFO職位通常有三大職能：財務總監、財務以及戰略和預測。主要職責因組織規模、行業、組織型別等，職責也會有所差異。
因此，在大型上市企業和小型上市企業，財務總監所需要的能力、所承擔的責任和風險，也是天壤之別。這些決定了薪酬上的巨大差異。
優秀的CFO何以這麽重要？
財務是一個企業最為重要的部門和核心的機密之一。優秀的CFO是企業重要的商業夥伴，能夠為企業帶來的價值是巨大的。
一般來說，擔任大型上市公司的CFO，不僅要有專業背景和豐富的從業經驗，對企業的內外部環境（宏觀經濟、監管環境、市場環境）保持高度敏感度，以指導財務部門正確應對外部變化，同時還要具備強大的領導能力和管理能力，全權負責公司的財務工作。從而就企業經營決策、組織戰略發展等提供建議。
優秀的CFO是企業組織變革的推動者，是CEO重要的戰略合作夥伴。
正如伊利乳業的財務負責人王愛英所說：「財務促進決策，財務是戰略與執行之間的關鍵紐帶，監測戰略執行的情況，並控制風險。」
