随着各地陆续的出台养老金调整方案，对于退休人员来说，7月份到手的养老金或许要比平时高出不少，甚至有些人在这个月能领取到之前两倍的退休金。
据人社部财政部发布的通知，今年养老金的调整方案依旧是遵从定额调整，挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。但由于各个地方养老金的详细调整方案不同，因此退休人员养老金涨的也有一定的差异。
在七月，退休人员除了能领取7月份的退休金之外，还能够领取1~6月份补发的养老金，所以在前面我们就说到有些退休人员在7月份甚至可能拿到前面两倍的退休金。
而至于7月份究竟能领多少退休金，这与个人的养老金以及养老金上涨的金额有着直接关系。
以山东省为例，根据山东省今年的养老金调整方案：
定额调整为32.6元
挂钩调整：与养老金水平挂钩，调整定位按2023年12月本人基本养老金的0.9%确定每月增长的额度。
与缴费年限挂钩调整：其中对15年（含）以下的部分，缴费每满一年，每月增长0.8元；
16~25年的，每满一年，月增加0.9元；
26~35年的，每满一年，月增加一元；
36~45年的，每满一年，月增加1.1元；
46年以上的，每满一年，月增加1.2元。
缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限，缴费年限不足一年的，按一年进行计算。
适当倾斜调整，主要是对高龄退休人员适当倾斜调整。
对年龄在70~74周岁的，每人每月增加10元；
对年龄在75~79周岁的，每人每月增加15元；
对年龄在80岁以上的，每人每月增加20元。
其中对在2023年1月1日~12月31日期间达到70周岁，75周岁和80周岁的企业退休人员，每人每月分别增加290元190元和360元。
对企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元，60元和120元。机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元，80元和80元。
假设，一位企业退休人员工龄是47年，每月能领取12000元退休金，在去年也刚满80周岁，那么按照山东省的养老金调整方案，今年可以上涨的养老金为：32.6＋12000×0.9%+47×1.2+15+360=572元。
那么该退休人员在7月份能够领取到的养老金为12000＋572×7=16004元。其中补发的养老金为572×6=3432元，甚至要比其他普通退休职工的工资还要高。
假设：另一位普通企业退休人员工龄是20年，每月能领取2000元退休金，同样在去年也刚满80周岁也按照山东省养老金的调整方案，今年可以上调的养老金为32.6+2000×0.9%+20×0.9+15+360=443.6元。
那么他在7月份能领取到的养老金为，2000＋443.6×7=5105.2元，补发的养老金为443.6×6=2661.6元。
对于这样的退休人员来说，虽然自己的养老金水平只有2000元，但是享受到了高龄倾斜，再加上工龄也比较长，因此在7月份领取到的养老金能突破5000元，可以说是之前每月养老金的两倍还多。
为什么有的人养老金涨得多，有的人养老金涨得少，甚至还有些人养老金不涨的？
眼睁睁的看着人家的养老金都上涨了，于是有些网友就询问，为什么自己的养老金就没有涨呢？实际上并不是所有人的养老金都能涨，想要养老金涨，必须满足这么几个条件。
第一，退休人员必须是在2023年12月31日之前办理了退休手续，并按月领取了退休金。
第二，退休人员必须是企业或机关事业单位退休人员。
对于退休人员来说，不满足这两个条件的，很可能养老金就不涨。
尤其是那些企业退休人员，如果是在今年办理退休的，那么就无法享受此次养老金的调整。而对于那些参与居民养老保险而退休的来说，也无法享受这个调整。
而至于养老金，有的人长得多，有的人长得少，这取决于个人的养老金水平以及工龄的长短，还与个人的实际情况，当地的养老金调整方案有很大的关系。
而至于哪些人的养老金能涨到5000元以上，是按照今年养老金的调整，可以大致估算，出来自己的养老金能涨多少，目前来看，绝大多数地区已经公布了养老金调整方案，大概率在7月份就会将补发的养老金发放到账。
所以对于退休人员来说，只需要耐心等待就可以了。
