01
认知，是未来人与人之间的唯一差距。
一个失败的人，能够在一群成功的人中谈笑风生，不会自卑，这才是有骨气。
一个成功的人，能在一群失败的朋友间，让你别人看不到他的得意，才是高手。
如果有一天你不如意了，千万不要去硬撑场面，那样做你累，别人也累。
这个时候闭关修炼是最好的选择，有口稀饭吃，能每天学习成长就够了。
等有一天你重出江湖之时，就是你扬眉吐气之日。
02
你改变不了这个世界，也改变不了这个国家，甚至你都改变不了这个县，你要做的是适应环境，而不是去改造环境，不要成为那群义愤填膺的人，你就好好读书，别的什么都别想，也别多管，咱就是老百姓，苟且生存而已。
在企业里，级别越低的人，越喜欢讨论公司的决策，总觉得领导是个大SB，其实呢，决策与你无关，你的本职工作就是搬砖，除了搬砖，你什么都不该参与，因为你信息源也许是不对的。而老板的信息是一手的全面的信息，另外要权衡利弊。
03
成绩好背后反映的，是更自律。
因为能赚大钱，能当大官的人，都是极度自律的人。
自律说到底，按照张一鸣的说法，就是延迟满足感。
不是我们不爱玩，不好色，不贪财，而是，我们太贪了，我们只想搞大的，想改变很多这个世界，所以我现在憋大招，我坐得住。
不然你一定熬不过成为专家这个过程当中的枯燥和艰苦。
04
怎么判断一个男人真正的实力？
看车看打扮，都容易看走眼，因为这两样东西太廉价了，买不了一手的可以买二手的，二手的还能贷款，首付非常低就可以，有10万元就能开上宝马5系。
其实，有个最简单的办法，就是看他住在哪，若是再有机会能去他家里，基本就八九不离十了，家是里子，信息量最大，用的什么牙刷，什么马桶，装修风格，吃饭用的碗，床单被罩……成功本身就是漏网之鱼。
05
找师傅不难，但是能留在师傅身边很难，为什么？
1、自己学了三个月，感觉会飞了，急着去自立门户。
2、师傅不想带你了。
有机会若是能给领导做做助理，收获是非常大的，特别是秘书+司机角色，完全能深入他的生活。
跟领导在一起，一定要给领导吃定心丸：我不会利用你的。
做小弟不代表着就卑贱。
老大对小弟最大的贡献是什么？
1、人脉
2、经验
3、信息
做小弟最忌讳的一点，就是想从老大嘴里掏肉吃……小弟错就错在了一点，总觉得自己比老大聪明。
06
真正意义上勤奋，就是所有的人都知道我在做什么，但所有的人都复制不了。
因为他们复制我，需要跟时间做朋友，需要向自己身上的劣根性开枪！这对他们而言，这是一件变态的事儿。
正常人，是做不了生意的。如果去做，也是以失败收场。
07
有人问一位老人:「你总是在学习，通过学习，最终得到了什么？」
老人答：「什么都没有得到。」
再问：「那您还学习做什么呢？」
老人笑答：其实学习让我失去了很多东西：愤怒、纠结、狭隘、挑剔和指责、悲观和沮丧；失去了肤浅，短视和计较，失去了一切无知、干扰和障碍。
学习的真谛不是加法，
而是减法，提升的目的不是为了得到，
而是摒弃和放下！
这才是爱学习的最大收获！
08
真正有大智慧的人，都是简单的。
思维简单，行为简单，语言简单。
问题来了就解决问题，问题没来就专注当下，不自寻烦恼，不自讨苦吃。做错了就总结复盘，想想下次应该如何完善。做对了就鼓励自己，再接再厉。
不恐惧，不担忧，不躲闪，不抱怨。有事说事，没事就好好做事。在不断的做事中了解自己的能力上限，设定合理目标，在人生的每个阶段，稳步前进，知足努力。
懂得接纳自己的同时，也懂得接纳别人。允许自己自私，也允许别人自私。不打着爱情的名义实施各种操控，强迫，消耗别人，内耗自己。
在纷乱的世界中找到平衡点，既能享受生活，享受工作，也能享受爱情。
不必再去迎合，你可以是百合，也可以是茉莉，甚至是狮子大象，只要是完整，真实的自己就好。
09
过去，我从来不认为学习差就是垃圾，但是当真的天天跟这些孩子们在一起的时候，你会发现，他们定力差，坐不住，爱玩游戏，调皮捣蛋，还有就是价值观扭曲，不认为努力有用，总喜欢拿反面例子，例如初中没毕业的当老板，雇佣的全是985。
我现在的观点是什么？就跟你之前说的一样，他们是一群有学习障碍的人，过去的确有老板是低学历的，但是在未来，不会的，能成功的，一定是爱学习的，有学习欲望的，不用看别的，现在的80后90后富豪里，有谁是专科毕业的？
10
很多人不理解红包，不好意思点，特别是明明120元，人家给自己转了200元，多出的80元怎么办？
其实，很简单。
人要学会接纳，既然对方转出来了，就说明是诚心给。
你欣然接纳就可以了。
很多时候，我们之所以不敢接纳，是觉得自己没有资格感，你应该反过来想，这是一种情感的流通，所以当别人把情感流通到你这里时，你要学会接受，若有机会，你再流通回去即可。
学会付出只是初级阶段，学会接纳才是升级阶段。
-全文完-
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