如果擔心父母養老的問題，那直接把父母接到日本不就行了
日本有個神奇的簽證，叫做高度人才經營管理簽證，打分制，滿80分最快可以實作一年拿永駐，相當於綠卡。
很多人寧願拿著高度人才簽證也不要拿永駐，是因為高度人才可以帶爸媽。
具體條件如下：
1.子女之中有高度人才簽證持有者
2.子女在日本的孩子7歲以下（包括懷孕）
3.子女家庭總年收入800萬日幣以上
三個條件缺一不可，必須同時滿足。 滿足的話，孩子的爺爺奶奶，或者外公外婆可以獲得簽證（只能是爺爺奶奶拿簽證，或者外公外婆拿簽證，兩家不可以同時拿到簽證）。
只要你年齡在三十歲到四十歲之間，薪資可以達到每年300萬日幣，並且能夠有比較高的學歷水準（本科以上，或者可有可無，用收入補也行），或者如果你在日本工作多年，對於日文也非常順暢的話，申請日本高級人才管理簽證的成功率就會非常高。 所以如果有人想要申請的話，大可以透過表格來進行進行評估。
分數相同的情況下，評判往往透過移民局的經驗。透過材料的側重點，哪怕就是材料的擺放等等細節方面地處理，簽證的概率就會大很多。
換句話說，無關乎申請人原本自身條件，申請材料才是決定成功率的重點。條件一般的申請人也有機會透過有力材料向移民官證明你就是高才，成功獲批。想知道自己的條件能否申請移民專案，可以透過下方卡片方式↓↓聯系我們評估，領取專案相關資料哦。
還有一種辦法：給父母做經營管理簽證
這是大部份人為了讓父母來，唯一可行的方法了。
經營管理簽證沒有年齡限制，語言限制，學歷限制，因此對於學歷普遍不高，年齡普遍偏大，普遍不會日語的父母來說，真的是唯一的選擇了。
但是大部份人的父母並沒有經商經驗，甚至來日本也只是為了帶孫子孫女，或者陪著自己兒女養老，本身並不願意去經營和管理自己的公司。在這種前提下，很多人並不知道自己到底能以什麽經營專案來做過來。
在我看來，唯一的解決方案就是透過加盟托管形式的生意來實作了 ，尤其是實體店專案，除此之外腦子裏也想不出其他的了。
以上兩種方式申請的入住，都可以享受日本國民的養老待遇
首先，日本政府會給他一筆20萬日元 (大約1萬2000元人民幣) 的錢，用於其個人住宅的改造，以創造一個適合於老年人生活的環境。
譬如說，家裏各處要裝護手，廁所要進行適當的改造，要添置老年人專用的浴缸等等，都可以向當地的市政府去報銷。這是日本對於每一位65歲以上的老人提供的一項特別的福利。
其次，老年人購買輪椅、手杖、護理床等，90%的費用由政府承擔，個人只需要承擔10%。政府還每年給老人10萬日元，相當於6000元人民幣，用於購買尿不濕等老人護理用品。
第三，日本政府將根據你的身體健康狀況，對你作出護理等級的評定，然後根據不同的等級，支付給你不同金額的護理保險費，每個月最低的是5萬日元，大約3000元人民幣，的有10幾萬日元，相當於1萬元人民幣。
日本正是因為國內老齡化非常嚴重，所以在養老制度體系上可以說是非常的完善，人性化。在日本不會出現老無所依，更不需要養兒防老，政府的養老福利足夠老人不依賴子女安度晚年。
如果大家對於日本還有其他比較深入的問題，歡迎與我溝通⬇️⬇️。有關日本的各領域情況，工作、移民、生活等各個方面的資訊，我都會盡所能提供幫助。
