關鍵是看被調到了什麽崗位，薪金待遇有沒有變化，是不是自己喜歡的崗位。當年我休完產假回去上班，新來的總經理根據我大學時的專業要給我調崗，嚇得我上司趕快去和總經理溝通未調。因為我是部門的主要勞動力，一個人的工作量頂另外幾個人的工作量，上司肯定不願意放我去其他部門。其實當時我是很願意調崗的，因為調後的崗位很不錯，也是我喜歡和擅長的。
關鍵是看被調到了什麽崗位，薪金待遇有沒有變化，是不是自己喜歡的崗位。當年我休完產假回去上班，新來的總經理根據我大學時的專業要給我調崗，嚇得我上司趕快去和總經理溝通未調。因為我是部門的主要勞動力，一個人的工作量頂另外幾個人的工作量，上司肯定不願意放我去其他部門。其實當時我是很願意調崗的，因為調後的崗位很不錯，也是我喜歡和擅長的。
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