說實話，看到這位上海的四級主任科員曬出的薪金待遇，我第一反應是：就這？
這位朋友說他每個月到手12500，公積金雙邊3800，端午中秋還有點福利，年底績效和獎金25000，應休未休補貼6000，這樣算下來一年到手16萬，加上公積金20萬。看起來是挺光鮮亮麗的，但在上海這個寸土寸金的地方，生活壓力真的很大。
先來詳細算算他的收入構成：
**薪金：**每月到手12500，一年就是15萬。
**公積金：**雙邊3800，一年45600，但這筆錢要用來買房或者退休才能取出來，暫時不算在可支配收入裏。
**節日福利：**端午中秋加起來算2000，一年也就這2000，聊勝於無吧。
**年終獎：**績效加年終獎25000，算是比較可觀的一筆收入了。
**應休未休補貼：**6000，這個要看單位，不是每個單位都能休完假的，而且有的單位就算沒休完假也不一定給發補貼。
這樣算下來，這位朋友一年真正能自由支配的收入大概是18萬左右，平均每個月15000。
接下來，我們從幾個方面來分析一下，在上海，這樣的收入水平到底能不能過上讓人羨慕的體制內生活：
1. 工作壓力：
這位朋友說他平時工作很充實，經常要忙到下班，而且單位裏就他一個年輕人，估計很多「老同誌」的工作都要他來承擔。體制內工作，大家都懂的，很多時候不是光靠能力就能解決問題，人情世故、迎來送往都是必修課。而且這位朋友還是在上海，一個快節奏的國際化大都市，工作壓力可想而知。
2. 當地個人生活消費水平：
上海的消費水平，不用我多說了吧？房租、交通、餐飲、娛樂，哪一樣不貴？就算這位朋友不買房，每個月房租水電也要花掉一大筆錢。再加上日常吃飯、交通、偶爾和朋友聚餐、看個電影什麽的，一個月15000真的不夠用。而且這位朋友還年輕，未來結婚生子、贍養父母都需要花錢，壓力只會越來越大。
3. 後續晉升空間：
這位朋友是四級主任科員，已經是副科級幹部了，在體制內算是一個比較尷尬的級別。往上走，競爭非常激烈，而且需要很多「非人力因素」的加持。如果一直停留在這個級別，未來收入增長空間有限，很難跟上上海的消費水平。
4. 對正在考公等考生的建議：
對於那些想要考公務員的年輕人，我想說的是，考公務員不是人生的唯一出路，也不要被網上那些「體制內歲月靜好」的假象所迷惑。體制內有體制內的優勢，比如穩定、福利待遇好等等，但也有很多不為人知的辛苦和壓力。
**選擇考公務員之前，一定要想清楚自己想要的是什麽，不要盲目跟風。**如果你追求的是高薪、快速晉升，那麽體制內可能並不適合你。但如果你更看重工作的穩定性和社會地位，並且願意接受相對較低的收入，那麽體制內也是一個不錯的選擇。
**總而言之，這位上海朋友的收入水平在體制內算是中等偏上的，但在上海這個高消費城市，生活壓力依然很大。**體制內工作雖然穩定，但並不輕松，而且晉升空間有限，未來收入增長也比較緩慢。所以，想要考公務員的年輕人，一定要慎重考慮，不要盲目跟風。
