實際上，上一個時代的服裝廠女工和工地打灰男這個組合已經不可持續了。以比亞迪為代表的工人群體才是未來的標配。
所謂的不可持續是多方面的，未來的基建慢慢過剩，必定是大振幅萎縮，年輕人也不願意打灰。勞動密集型產業外移，老板賺不到錢甚至虧錢關門，年輕人不再接受這種低薪金還要加班的工作，這是同時發生的，整個產業就慢慢消失了。
如果去工廠和工地看看，年輕人的比例很少了，大多是靠50歲以上的人撐著做主力。
只有以比亞迪為代表的類似產業，才有足夠的利潤空間，去同時滿足老板和工人雙方的利益。
同時，這個工人和原來還不一樣，不是單純的操作工。隨著大學生占據年輕人的主體，數量甚至達到一半以上，必然是需要高薪技術崗位去滿足年輕人的需求。類似合資企業這種設計在國外、國內制造的模式，扛不住每年上千萬的大學畢業生。
