「你知道吗?2025年起，退休年龄要改了。」
「真的假的?那我是不是得再工作几年才能退休?」
从2025年1月1日起，渐进式延迟法定退休年龄的政策正式施行。
很多人都在问：「那我什么时候退休?」、「养老金会变吗?」、「能不能提前退
休?」 我们来一一解答。
1. 退休年龄到底延迟多少?
男性：从60岁推迟到63岁，每4个月增加一个月。
女性干部：从55岁推迟到58岁，每4个月增加一个月。
女性职工：从50岁推迟到55岁，每2个月增加一个月。
男性最多要多工作3年，女性干部多工作3年，女性职工最多多工作5年。
2. 怎么区分女性干部和职工?
区别很简单：
女干部：管理、技术岗位。
女职工：生产、操作、服务岗位。
看你签合同时的岗位，直接决定你是干部还是职工。
3. 提前退休能行吗?
最低缴费年限：必须达到基本养老保险的最低缴费年限。
提前退休：能提前退休，但提前的年限不能超过3年。
年龄要求：男职工不能低于60岁，女干部不能低于55岁，女
职工不能低于50岁。
4. 延迟退休有啥要求?
满足法定退休年龄，单位和你协商一致。
延迟的时间最多3年，可以选择1个月-3年。
你达到退休年龄后，如果愿意继续工作，单位得同意，但你不能被强制推走。
5. 养老保险最低缴费年限要延长?
2029年年底前退休的，最低缴费年限还是15年。
从2030年开始，最低缴费年限逐步提高至20年。
如果你2029年退休，15年就够了，2030年后退休，就得交满20年。
6. 提前退休，单位能不同意吗?
按规定，提前退休是职工的个人选择。
单位不得拒绝，除非你的申请不符合政策要求。
7. 延迟退休，单位能拒绝吗?
延迟退休是个人意愿，单位不能强迫。如果你想继续工作，单位得同意。
8. 提前退休，养老金照常发吗?
养老金不会因提前退休而减少，按正常标准发放。提前退休的职工，也能
享受相同的养老金待遇。
9. 延迟退休会影响养老金吗?
会。因为延迟退休的职工缴纳养老金的时间更长，拿到的养老金也会更
多。
退休年龄每推迟1年，养老金可增加10%-15%。
你工作得越久，养老金越多。
10. 大龄失业人员怎么办?
延迟退休政策会给失业人员提供支持。
对于离退休年龄不足1年的失业人员，失业保险金领取期延长至法定退休年
龄。
这些人还可以由失业保险基金继续缴纳养老保险，直到退休。
11. 医保政策调整
医保也有新变化。政策规定，从2025年开始，职工医保缴费年限也将逐步
延长。
2025年起，医保个人账户余额将逐年提高，退休后报销的比例和额度也会
增加。
干部和职工退休时，医保参保年限满30年的，将享有更高的报销标准。
2025年开始，退休新规将影响每一个职工的退休计划。无论你是打算提前
退休还是延迟退休，了解清楚相关政策，做好规划，是每个职工的责任。
时间在变，政策在变，抓紧提前了解。
