实际上，上一个时代的服装厂女工和工地打灰男这个组合已经不可持续了。以比亚迪为代表的工人群体才是未来的标配。
所谓的不可持续是多方面的，未来的基建慢慢过剩，必定是大幅度萎缩，年轻人也不愿意打灰。劳动密集型产业外移，老板赚不到钱甚至亏钱关门，年轻人不再接受这种低工资还要加班的工作，这是同时发生的，整个产业就慢慢消失了。
如果去工厂和工地看看，年轻人的比例很少了，大多是靠50岁以上的人撑着做主力。
只有以比亚迪为代表的类似产业，才有足够的利润空间，去同时满足老板和工人双方的利益。
同时，这个工人和原来还不一样，不是单纯的操作工。随着大学生占据年轻人的主体，数量甚至达到一半以上，必然是需要高薪技术岗位去满足年轻人的需求。类似合资企业这种设计在国外、国内制造的模式，扛不住每年上千万的大学毕业生。
