對一個退休人員而言，每月都可以按照正常的每月領取養老金，這已經是一種習慣，然而，除了養老金之外，還有一些額外的收入，看起來是一個意外之喜，因為除了養老金之外，他們的薪資並不高，例如，一個月的薪資3500元，這3500元，可以確保及時足額的發放，而這個「多余」的收入，卻無法確定何時發放，這對大部份的老年人而言，都是一個意外之喜。
有些退休人員，可以拿到一筆可觀的養老金，但更多的人卻不知道，這到底是怎麽回事。這是從何而來？
第1次付款時，應重新計算和重新計算養恤金
從2024年一月開始領取養老金，就滿足了重新算的要求，原因在於，從2024年1月起開始工作的職工，其領取的養老金並不是按照當年的薪資計算基數，而是按照上一年的計算基數來確定，因此，一旦新的基數出來，就具備了重新算補發的基礎，在重新算時，要結合個人實際的參保情況，有些人的補發數額，可以達到1000多元，這對許多退休人員來說，已經是一項相當可觀的收入了。
有些人可能會在1月份退休，我們從1月份退休，大概要到12月份，然後再補發11個月，就算一個月只能領到100塊，但是，因為一次性補發的時間相對較長，可以達到11個月，最後可以領到1000多元，這讓不少人都很高興，畢竟可以領到一大筆養老金。
第2次發放，根據城鎮和農村的基本退休金逐漸進行調整
我們都知道，2024年可以進行基本養老金的調整，但是實際上，許多地區都是在年末之前，就已經結束了，而2024年城鄉居民基礎養老金最低標準，將會按照每人每月20元的標準來進行調整，那麽這也就意味著從今年的1月份開始補發，一直補發到12月，至少能夠得到240元的補發待遇，這其實對於我們參加，城鄉居民養老保險的人群來說，也算是一筆不小的收入了。
上述兩項資金，只要您滿足相關的領取標準，例如您是2024年1月以後的退休人員，並正常參加了城市職工養老保險，則可以享受到養老金的差額重新算補發，而另一部份，在以前就參加了城鄉居民養老保險，而且是提前退休領取養老金的，從今年開始也可以享受到城鄉居民基本養老金的增加。不過，每個人的福利調整都是存在著差異的，有的人會高一些，是由於他們的投保條件更好，所以我們在參與養老保險時，要註意一下自己的參保條件，畢竟累計的時間越久，未來的養老金福利就會越高，在調整養老金的時候就會更有優勢。
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