這個提議看上去合理公平，但實際上能把所有人得罪了。
最先得罪的，是宮女太監。
執行政策，是需要「人」的。
內務府用什麽標準折現，這是第一道關，免不了搜刮一通。把這些份例折了現銀後，肯定不是太監宮女排隊領自己的份例吧？大機率是以各宮為單位統一發放。
到時候，嬪妃是不是先保證自己利益不受影響，再往下發錢？從首領太監、掌事宮女往下發，又扒一層皮。真正到了太監宮女手裏能有多少？還特麽不如喝了綠豆湯，吃了飯實惠呢。
奴才們得罪了，嬪妃們也不一定領情。
你沈眉莊覺得你的份例吃不完，別人也一樣嗎？宮裏多得是愛吃、愛擺闊的人。你把人家的吃食給裁了，人家找誰說理去？
食材給多了，大不了就扔了。但如果給少了，人家想再做點菜怎麽辦？去禦膳房買？到時候可就不是市場價了吧？
紅樓夢司棋大鬧廚房就是個現成的例子。恐怕甄嬛的奴才想吃個雞蛋羹，禦膳房都能做得嫩嫩的，而安陵容想多個饅頭都得挨冷眼吧？
但是，眉莊面對的現實比我分析得還糟糕。因為皇後抓住裁剪例菜這件事，狠狠地坑了眉莊一把。
大家可以看看頌芝給眉莊送點心那個場景， 只說了裁減例菜，根本沒有說折現銀的事。 這下是徹徹底底把整個後宮的人得罪了。
在後宮嬪妃、奴才的眼裏，你沈眉莊新官上任三把火，得了「惠」這個美譽，我們卻要跟著受苦，憑什麽啊。
皇後生怕掀不起波瀾，特意叮囑拿齊妃和華妃樹典型。誰不知道這倆人是最能嚷嚷的主？
眉莊從一枝獨秀到飛來橫禍，就是從裁減例菜開始的。
大家在工作中也要吸取眉莊的教訓。
如果你想改變一條措施，最好想想，之前在你位置上的人，和你差距很大嗎？為什麽TA不這樣做？是不是有施行方面的困難？
根基未穩，最好不要提出大振幅的整改措施。如果上司已經推行了你的提議，請務必跟進實施情況。隨時應變。以免被人利用，當了炮灰。
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